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什么情形下,用人單位可以和勞動者解除勞動合同??? 2020-01-23
產假對流產有什么規定嗎? 2020-01-23
發生勞動爭議的時候該怎么辦??? 2020-01-23
企業能否和員工約定延長試用期? 2020-01-07
公司規定試用期內不繳納五險一金,是否合法? 2020-01-07
工傷的賠償標準是什么??? 2019-12-28
勞動法對婚假有什么規定? 2019-12-27
勞動法中關于辭退補償有標準嗎? 2019-12-27
勞動法病假工資如何發放? 2019-12-27
勞動合同的內容有一定的變更,還需要重新商定嗎? 2019-11-15
法律對于產假天數是如何規定的? 2019-07-25
我在的廠子破產了,我們還能拿到工資嗎? 2019-07-25
在我國是不是所有的勞動者都適用《勞動法》呢? 2019-06-30
女職工在懷孕期間被終止了勞動合同,這種情況犯法了嗎? 2019-04-27
勞動合同中的競業禁止條款可以限制終身嗎? 2019-04-12
有哪種情形用人單位需要支付加班費? 2019-03-12
《勞動法》對婚假是如何規定的? 2019-03-12
《勞動法》中勞動合同的期限是如何規定的? 2019-01-16
哪種情況下,用人單位可以解除勞動合同呢? 2018-12-28
勞動合同中規定“三年之內不的結婚生子”,這一條違反法律了嗎? 2018-12-25
哺乳期合同到期了,單位可以終止勞動合同嗎? 2018-12-25
《勞動法》對于勞動仲裁的期限是如何規定的? 2018-11-25
兼職期間受傷誰賠付? 2018-09-24
單位不給我們繳納保險,我們應該如何維權? 2018-09-21
哺乳期上班業績不好,被辭退合法嗎? 2018-09-21